Ownership en communicatie

De fundamenten van onze bedrijfscultuur zijn ownership en communicatie.

Dankzij onze vlakke structuur is iedereen aanspreekbaar met als groot voordeel een vlotte en open communicatie. Dit draagt bij in onze menselijke relaties, de bedrijfs- en persoonlijke groei en de kwaliteit van onze projecten. Daarnaast geven we aan iedereen de ruimte om zijn/haar werk te doen met toewijding.

Een goed team kan maar bestaan uit betrokken teamleden. Daarom is het zich eigenaar voelen van Verstraete, het zich sterk betrokken voelen bij de projecten die onze opdrachtgevers toevertrouwen aan Verstraete, zich eigenaar voelen van de uitdagingen die dat met zich mee brengt, … zo belangrijk.

Ondertussen is Verstraete verder gegroeid als een organisatie waar open en eerlijke communicatie en betrokkenheid gedragen wordt.

Meer artikels

Leer meer over Verstraete.team

Lean en BIM

In 2018 startte Verstraete.team met de integratie van Building Information Modelling (BIM). BIM...
Leer meer over Verstraete.team

Onderaannemers en leveranciers

Ook onze onderaannemers en leveranciers kunnen op ons bouwen. Het is het wederzijds respect en...
Leer meer over Verstraete.team

Verstraete Logistiek

Om verder te groeien naar een uitmuntende organisatie werd in 2018 beslist om de logistieke...
Leer meer over Verstraete.team

Veiligheid

'Veiligheid eerst' is dé HR baseline van Verstraete.team. Veiligheid gaat...
© Verstraete 2021 | Privacy Statement | Disclaimer | Cookie Statement
Webdevelopment by Plenso

Wij gebruiken cookies om uw surfervaring te verbeteren. Door het verder gebruiken van deze website, gaat u hier expliciet mee akkoord.

Meer informatie
Ik snap het!